Asociación Argentina de
Derecho del
Trabajo y de la Seguridad Social
Miembro
de la Sociedad Internacional de Derecho del Trabajo y de la Seguridad
Social
Buenos Aires, 16 de Diciembre de
2014.-
Estimados Socios:
Estimados Socios:
****************************************************************************
Estimados
colegas y amigos,
Con el objeto, una
vez más, de realizar los objetivos estatutarios de promover el estudio del
Derecho del Trabajo y del de la Seguridad Social entre los jóvenes
juristas, iniciamos ahora el proceso de selección para la adjudicación de
seis becas equivalentes a u$s 1000 (un mil dólares estadounidenses) cada
una de ellas para participar en el V Seminario Internacional y Comparado de
Derecho del Trabajo, cuyo anuncio y programa, elaborado por sus organizadores,
se acompaña.
Las condiciones
para el otorgamiento de las becas son las siguientes:
1.
Sólo son
elegibles los candidatos y candidatas de países distintos del país
sede;
2.
Edad
máxima de cuarenta (40) años, se dará preferencia a quienes tengan menos de 35
años;
3.
Quienes ya
se han beneficiado de una beca de la SIDTSS no son elegibles.
4.
Los becarios deberán presentar a la Sociedad Internacional de Derecho
del Trabajo y de la Seguridad Social, dentro de los 30 días de concluido el
Seminario, un informe sobre sus actividades y contenidos.
5.
Ambos
sexos son igualmente bienvenidos; se alienta la presentación de candidaturas por
parte de candidatas de sexo femenino.
6.
Las
solicitudes deben ser presentadas por ante la asociación nacional de derecho
del trabajo y de la seguridad social integrante de la SIDTSS del país de
la nacionalidad del postulante, adjuntándose a las mismas el curriculum
vitae del postulante y demás elementos y requisitos que la asociación
nacional considerare pertinente exigir. Debe
enviarse copia de la solicitud a Universitas Fundación a la siguiente dirección
electrónica: secretaria.universitas@gmail.
7.
Con el fin
de asegurar la más amplia distribución internacional de sus becas, la SIDTSS
acuerda una sola beca por cada país, de modo que si la asociación nacional
recibiere más de una candidatura deberá hacer ella misma la selección conforme
al procedimiento, basado en consideraciones de mérito y trayectoria que
cada asociación nacional establezca; pudiendo declarar desierta la selección en
el caso de que considerare que ninguno delos postulantes reúne las calidades
necesarias para ser beneficiario de la beca. La asociación nacional puede,
además, seleccionar y presentar una candidatura suplente para ocupar el
lugar del titular de su propio país en la hipótesis de que éste desistiera de
participar en el seminario.
8.
Las
asociaciones nacionales deberán comunicar a la SIDTSS en la persona de su
presidente y antes del día 15 de febrero de 2015 los nombres
y síntesis curricular de los candidatos (titular y suplente) que hubiere
elegido. En el
caso de que el número de candidatos propuestos por las asociaciones nacionales
fuere superior al número total de becas disponibles (6), la SIDTSS procederá a
seleccionar entre estos a los seis beneficiarios, tarea que llevará a cabo por
medio de un “subcomité de becas” escogido entre los integrantes del Comité
Consultivo Internacional.
Ese subcomité
tendrá un plazo de 15 días para expedirse, determinando quienes son los
candidatos que accederán a las 6 becas. Las candidaturas
suplentes sólo serán consideradas en el supuesto de que el número de
candidatos propuestos por las asociaciones nacionales no hubiere sido
superior al número total de becas disponibles; si lo hubiere sido, las vacantes
serán previamente ofrecidas a los candidatos que hubieren sido desestimados en
primera instancia por el Subcomité de becas interviniente.
Quienes
resulten favorecidos por las becas de la SIDTSS, al igual que los demás
aspirantes a participar en el seminario, deberán leer
previamente el material que le será suministrado por la Fundación Universitas y
deberán elaborar un informe escrito, en el cual expondrán sus ideas sobre el eje
temático central, específicamente, sobre la relación de trabajo, haciendo
referencia específica a la realidad nacional de su país en la materia, siguiendo
un esquema o matriz que será proporcionado por los organizadores. El informe
deberá contar entre quince y veinte páginas escritas en letra Arial punto
12 a espacio 1,15. El mismo deberá ser enviado por correo electrónico a la
Fundación al menos con una semana de anticipación al seminario. Los informes
serán expuestos oralmente el día viernes por la tarde y sábado (8 y 9 de
mayo de 2015, respectivamente), de acuerdo con la organización y
metodología que se informará el día de la instalación del seminario
Con tal motivo,
nos complace saludarles muy cordialmente,
Giuseppe
Casale
Secretario
General
______________________________
Universitas Fundación invita
al V Seminario Internacional y Comparado sobre Derecho del Trabajo a realizarse
en la Isla de Margarita, Venezuela, del 4 al 12 de mayo de 2015
AVALADO ACADÉMICAMENTE
POR LAS SIGUIENTES INSTITUCIONES:
Universidad de Margarita (UNIMAR).
Sociedad Internacional de Derecho del Trabajo y
de la Seguridad Social (SIDTSS).
Academia Iberoamericana de Derecho del Trabajo y
de la Seguridad Social (AIDTSS).
Asociación
de Profesores Universitarios de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de
Venezuela.
OBJETIVO GENERAL:
El Seminario de Post Grado
Internacional y Comparado sobre Derecho del Trabajo se ha venido realizando en
la Isla de Margarita, Venezuela, por iniciativa de la Sociedad Internacional de
Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
que propuso a Universitas Fundación la realización de un ciclo de
estudios avanzados dedicados a jóvenes especialistas en estas disciplinas. Su primera
edición se celebró en el año 2011. A finales del año 2012, en el Congreso
Mundial de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social celebrado en Santiago
de Chile, la Sociedad Internacional de Derecho del Trabajo y de la Seguridad
Social dispuso considerarlo como una de sus actividades formativas para la
América Latina al modo de los seminarios que la Sociedad auspiciara desde hace
décadas en Europa, sucesivamente en Szeged luego Bordeaux, actualmente en
Lyon-Saint Etienne y Venecia.
El objetivo general del programa consiste
que los participantes profundicen sobre el conocimiento teórico y práctico en
relación con el contenido y funcionamiento de las últimas tendencias en el Derecho
del Trabajo y las relaciones laborales,
atendiendo sus ramas afines, sus principios articuladores, los actores sociales
y las instituciones que del ordenamiento jurídico emanan. Se persigue perfeccionar el conocimiento de los
participantes sobre el Derecho del Trabajo, mediante el estudio de la
legislación laboral, la jurisprudencia, la doctrina y la práctica forense a
nivel comparado internacional.
Este Seminario de postgrado
Internacional y comparado, tiene como propósito específico actualizar
integralmente al abogado y todos los profesionales con grado universitario
vinculados a las relaciones laborales brindándole los elementos
necesarios para un
adecuado desempeño en el ejercicio de sus actividades profesionales, ya sea en
la administración de justicia, en el manejo de las relaciones industriales o
recursos humanos empresariales, sindicales, funcionariales, en actividades
independientes en el ámbito de asesoría, investigación o en el litigio. Igualmente
el Seminario permite una
interacción de los alumnos con los profesores, por tratarse de un pequeño grupo
de participantes donde se podrán exponer casos de la vida cotidiana para
obtener respuestas a sus inquietudes.
JUSTIFICACIÓN:
El tema de la V edición de este
Seminario versará sobre el Derecho
Colectivo del Trabajo y las variadas
modalidades en que se manifiesta. Se analizarán especialmente la libertad
sindical, la negociación colectiva, la huelga, las organizaciones sindicales y
el derecho colectivo en el sector público.
Este seminario contará con la directriz de distintos
profesores especialistas en la materia de diversas nacionalidades como lo son: Humberto VILLASMIL PRIETO (OIT),
César CARBALLO MENA (Venezuela), Jorge ROSENBAUM (Uruguay), José Luis UGARTE
(Chile), Oscar HERNÁNDEZ ALVAREZ (Venezuela) y Rolando MURGAS TORRAZZA (Panamá).
Su contenido ha sido diseñado con la premisa de atender todas y cada una de las
necesidades de formación en esta actualización específica.
DURACIÓN:
El Seminario de Postgrado Internacional de Derecho Comparado del Trabajo tendrá una duración de ochenta (80) horas académicas, para un total de ocho días de trabajo más un día de descanso.
MATERIAL:
Se entregará material de apoyo y el
Diploma será avalado por la Universidad de Margarita (UNIMAR) por las 80 horas
académicas. El material de apoyo que se otorgará al inicio del programa del
Seminario de Postgrado Internacional y Comparado comprende un bolso contentivo
del contenido programático con su planificación de actividades, distintivo,
block de apuntes, un bolígrafo y material digital de los temas que tratarán los
profesores.
LUGAR Y FECHAS:
Lugar: Isla de Margarita, Estado Nueva
Esparta, Venezuela.
Clases: Avaladas por la Universidad de
Margarita (UNIMAR)
Hospedaje y
alimentación: Hotel Lagunamar, Pampatar, Isla de Margarita (5 estrellas).
Fechas: 04 al 12 de mayo de 2015
METODOLOGÍA ACADÉMICA:
Los aspirantes a participar en el
seminario deberán leer previamente el material que le será suministrado por
Universitas Fundación y deberán elaborar
un informe escrito, en el cual, expondrán sus ideas sobre el eje temático
central, específicamente, sobre la libertad sindical haciendo referencia
específica a la realidad nacional de su país en la materia, siguiendo un
esquema o matriz que será proporcionado por los organizadores. El informe
deberá contar entre quince y veinte
páginas escritas en letra Arial punto 12 a espacio 1,15. El mismo deberá
ser enviado por correo electrónico a la Fundación al menos con una semana de
anticipación al seminario. Los informes serán expuestos oralmente el día
viernes por la tarde y sábado (8 y 9 de mayo 2015, respectivamente), de acuerdo
con la organización y metodología que se informará el día de la instalación del
seminario.
El
primer día de clases se formarán grupos de participantes procurando mezclar
dentro de cada grupo a alumnos de diferentes nacionalidades. Cada uno de los
temas será expuesto por el profesor respectivo durante una hora. A continuación
se realizará un panel, en el cual, los otros profesores presentes expondrán sus
comentarios ante la conferencia. Luego habrá un receso para el café. Después
del receso se abre un debate con participación de los asistentes al seminario y
los profesores. Los grupos formados con los asistentes al seminario recibirán
del conferencista de cada día varios puntos a discutir relativos al tema de la
conferencia, un punto para cada grupo, el grupo se reunirá durante tres horas
luego del almuerzo para discutir y resolver la pregunta asignada, y deberán
redactar un informe breve de máximo 3 páginas. Posteriormente, todos los grupos
se reunirán con el profesor para presentar y discutir sus informes.
INVERSION:
Sólo inscripción, o, Inscripción
+ Hospedaje + Alimentación + uso de la playa y demás instalaciones del hotel.
a) Sólo
inscripción U$ 500,°°.
b) Inscripción
más hospedaje y alimentación U$ 1.400,°°. Incluye: participación en el seminario, alojamiento en el
Hotel Lagunamar (5 estrellas) con entrada el 03/05/2015 y salida el 13/05/2014,
todas las comidas (desayuno, almuerzo y cena), bebidas nacionales, bolso con
material y el certificado avalado por la Universidad de Margarita, la Sociedad
Internacional de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, la Academia
Iberoamericana de Derecho del Trabajo y de la Seguridad, la Asociación de
profesores universitarios de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de
Venezuela y Universitas Fundación. Asimismo los participantes del seminario que
deseen asistir al 8° Congreso Internacional del Derecho del Trabajo y de la
Seguridad Social que se realizará en el mismo hotel, del 13 al 16 de Mayo 2015,
estarán exonerados del pago de la matrícula, debiendo correr únicamente con los
gastos de hotel. Quienes, además de participar en seminario lo hagan también en el congreso
podrán optar a un certificado que indique el total de las horas académicas
cumplidas en ambos eventos.
Reserva de cupo: Para garantizar el cupo debe enviarnos su síntesis
curricular con la manifestación de su interés de participar en el seminario.
Una vez verificada la disponibilidad de cupo se debe transferir la cantidad de
U$ 400,°° antes del 31 de marzo de 2015 para hacer un anticipo al pago de su
alojamiento en el Hotel sede, lo cual es exigido por éste.
INSCRIPCIONES:
Para
poder realizar su inscripción debe escribir al correo secretaria.universitas@gmail.com manifestando su interés de participar en el Seminario. Debe
acompañar en el correo su resumen curricular. Para mayor información escribir
al correo mencionado.
POSIBILIDAD DE BECAS
Se otorgarán becas parciales
internacionales por la Sociedad Internacional de Derecho del Trabajo y de la
Seguridad Social y Universitas Fundación. Los beneficiarios de las becas tendrán asegurado su cupo en el seminario, Igual que los demás participantes deben transferir la cantidad de U$ 400,°° antes del 31 de
marzo de 2015 para hacer un anticipo al pago de su alojamiento en el Hotel sede.
1. La Sociedad Internacional de Derecho del Trabajo
y de la Seguridad Social otorgará un máximo de seis (6) becas de un mil
dólares norteamericanos cada una. Los beneficiarios de las becas deberán pagar
el resto del monto de inversión, es decir, los otros U$ 400. La modalidad de la
beca será conforme a los lineamientos de la SIDTSS, a saber, son los
siguientes:
A)
Sólo son elegibles los candidatos y
candidatas de países distintos del país sede;
B)
Los candidatos deben ser profesionales.
C)
Edad máxima de cuarenta (40) años, se dará
preferencia a quienes tengan menos de 35 años;
D)
Quienes ya se han beneficiado de una beca de la SIDTSS no son elegibles.
E)
Los becarios deberán presentar a
la Sociedad Internacional de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social,
dentro de los 30 días de concluido el Seminario, un informe sobre sus
actividades y contenidos.
F)
Ambos sexos son igualmente bienvenidos; se
alienta la presentación de candidaturas por parte de candidatas de sexo
femenino.
G) Las
solicitudes deben ser presentadas dentro
del plazo fijado por la asociación nacional de derecho del Trabajo y de la
seguridad Social integrante de la SIDTSS del país de la nacionalidad del
postulante y por ante la misma, adjuntándose
a las mismas el curriculum vitae del postulante y demás elementos y
requisitos que la asociación nacional considerare pertinente exigir. Para averiguar los datos de la asociación
nacional de su país integrante de la SIDTSS los aspirantes pueden consultar la
página web de ésta (www.islssl.org). Debe enviarse copia de la solicitud a Universitas Fundación a la
siguiente dirección electrónica: secretaria.universitas@gmail.com
H) Con el fin de
asegurar la más amplia distribución internacional de sus becas, la SIDTSS
acuerda una sola beca por cada país, de modo que si la
asociación nacional recibiere más de una candidatura deberá hacer ella misma la
selección conforme al procedimiento,
basado en consideraciones de mérito y trayectoria, que cada asociación
nacional establezca; pudiendo declarar desierta la selección en el caso de que
considerare que ninguno de los postulantes reúne las calidades necesarias para
ser beneficiario de la beca. La asociación nacional además, seleccionará y
presentará una candidatura suplente para ocupar el lugar del titular de su
propio país en la hipótesis de que éste desistiera de participar en el
seminario. . Las asociaciones nacionales deberán comunicar a la SIDTSS en la persona de su
presidente y antes del día 15 de febrero
de 2015 los nombres y síntesis curricular de los candidatos (titular y suplente) que hubiere
elegido. En el caso de que el número de candidatos propuestos por las
asociaciones nacionales fuere superior al número total de becas disponibles
(6), la SIDTSS procederá a seleccionar entre ellos a los seis beneficiarios,
tarea que llevará a cabo por medio de un “subcomité de becas” escogido entre
los integrantes del Comité Consultivo Internacional. Las candidaturas suplentes sólo será
consideradas en el supuesto de que el número de candidatos propuestos por la asociaciones nacionales no
hubiere sido superior al número total de becas disponibles; si lo hubiere sido,
las vacantes serán previamente ofrecidas a los candidatos que hubieren sido
desestimados en primera instancia por el Subcomité de becas intervinientes.
2.
Universitas
Fundación otorgará hasta un máximo de tres becas (atendiendo a los mismos
criterios de requisitos establecidos por la SIDTTS) consistentes en el
equivalente al pago de la matrícula del seminario (U$ 500 dólares). Los
beneficiarios de las becas deberán correr con los gastos de transporte,
alojamiento, alimentación y bebidas, cuyo
monto asciende a novecientos dólares U$ 900 por los 11 días y 10 noches
que deberán ser pagados por el beneficiario de la beca si optan por alojarse en
el hotel sede que incluye alimentación y bebidas. Los aspirantes a la beca
parcial deben ser profesionales en el área relacionada con el tema del seminario.
Se dará preferencia a quienes ejercen la docencia o la judicatura en el área o
hayan cursado o estén cursando o hayan cursados estudios de post grado en el
área. Los becarios deberán presentar a la Fundación,
dentro de los 30 días de concluido el Seminario, un informe sobre sus
actividades y contenidos. Las solicitudes de beca deben ser presentadas
a Universitas Fundación antes del 28 de febrero del 2015 al siguiente correo
electrónico: secretaria.universitas@gmail.com. La
solicitud debe ser acompañada con un resumen curricular del aspirante, una
carta de recomendación de un profesor de Derecho del Trabajo de buen prestigio
en su país de origen. Si se tratase de
profesor universitario o Juez, será suficiente la certificación que lo acredite
como tal.
Por otra parte, se reservarán tres (3)
cupos para ex-alumnos de las ediciones anteriores del seminario y éstos contarán con una beca parcial de U$
400,°°, debiendo pagar sólo la cantidad de U$ 1.000,°° cuyo monto incluirá a
modo de subvención, la matrícula de inscripción, el hospedaje y la alimentación
durante todos los días de la celebración del seminario.
COORDINADORES ACADÉMICOS:
Oscar HERNÁNDEZ ÁLVAREZ. Profesor de Derecho del Trabajo de la Universidad Centro Occidental
Lisandro Alvarado. Presidente de la Academia Iberoamericana de Derecho del Trabajo
y de la Seguridad Social. (Venezuela).
Iván MIRABAL RENDÓN Profesor de Derecho del Trabajo de la Universidad Fermín Toro. Director
de Universitas Fundación (Venezuela).
COMITÉ CONSULTIVO INTERNACIONAL:
Carlos AYALA MONTERO (Academia Panameña de DT)/ Juan Manuel CHARRÍA SEGURA (Colegio de Abogados del Trabajo de Colombia)/ Flor ESPINOZA HUACÓN (Sociedad Ecuatoriana de DTySS)/ Cesar Landelino FRANCO LÓPEZ (Asociación Guatemalteca de DTySS Mario López Larrave) / Graciela GONZÁLEZ (Asociación Argentina de DT ySS)/ Patricia KURCZYN VILLALOBOS (Asociación Mexicana de DTySS )/ Héctor A. JAIME MARTÍNEZ (Asociación Venezolana de Profesores de DT)/ Rafael PEREIRA LAGOS (Sociedad Chilena de DTySS)/ Jorge ROSENBAUM RÍMOLO (Asociación Uruguaya de DTySS).
PROGRAMA
DEL DERECHO COLECTIVO
DEL TRABAJO
Lunes 04 de mayo de 2015.
8H.00 - 9H.00. Registro de Participantes y Entrega de
Material.
9H.00 Salida a la Universidad de Margarita (UNIMAR).
10H.00 - 10H.30. Acto de Instalación con las Autoridades de la
Universidad.
10H.30 - 11H.30. Tema:
EL DERECHO
COLECTIVO DEL TRABAJO DESDE LA PERSPECTIVA DE LA O.I.T.
Humberto VILLASMIL
PRIETO
(Venezuela. Funcionario
de la OIT en Suiza.)
11H.30 - 12H.30. Panel de Profesores.
13H.15. Almuerzo.
15H.00 - 18H.00 Grupos de Trabajo.
18H.00 -19H00 informe.
21H.00. Cena de Bienvenida.
Martes 05 de mayo de 2015.
9H.00. Tema: LIBERTAD SINDICAL. CONTENIDOS.
César CARBALLO MENA (Venezuela. Jefe del Departamento Social de la Universidad
Católica Andrés Bello.)
10H.00. Panel de profesores.
11H.00. Receso.
11H.30/12H.30. Debate.
13H00. Almuerzo.
15H.00-18H.00. Grupos de trabajo.
18H.00 -19H00 informe.
Miércoles 06 de mayo de 2015.
9H.00. Tema: ORGANIZACIONES SINDICALES.
Rolando MURGAS TORRAZZA (Panamá. Profesor de la Universidad de Panamá. Vice-Presidente
de la AIDTSS)
10H.00. Panel de profesores.
11H.00. Receso.
11H.30 -12H.30. Debate.
13H.00. Almuerzo.
15H.00-18H.00. Grupos de trabajo.
18H.00 -19H00 informe.
Jueves 07 de mayo de 2015.
9H.00. Tema: LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA.
UN ENFOQUE COMPARADO.
Jorge ROSENBAUM (Uruguay. Catedrático de Derecho del Trabajo de
la Universidad la República. Montevideo. Secretario
General de la AIDTSS)
10H.00. Panel de profesores.
11H.00. Receso.
11H.30 - 12H.30. Debate.
13H.00. Almuerzo.
15H.00-18H.00. Grupos de trabajo.
18H.00 -19 H00 informe.
Viernes 08 de mayo de 2015.
9H.00. MESA REDONDA: LA LIBERTAD
SINDICAL EN AMÉRICA LATINA.
Humberto VILLASMIL PRIETO (OIT)
César CARBALLO MENA (Venezuela)
Jorge ROSENBAUM (Uruguay)
Rolando MURGAS TORRAZZA (Panamá)
José Luis UGARTE (Chile)
Coordinador: Oscar HERNÁNDEZ ALVAREZ (Venezuela)
15H.00 PRESENTACIÓN Y EXPOSICIÓN DE INFORMES MONOGRÁFICOS NACIONALES.
Sábado 09 de mayo de 2015.
10H.00. PRESENTACIÓN Y EXPOSICIÓN DE INFORMES MONOGRÁFICOS
NACIONALES.
Domingo 10 de mayo de 2015.
Libre
Lunes 11 de mayo de 2015.
9H.00. Tema: EL
DERECHO A HUELGA Y EL CIERRE PATRONAL.
José Luis UGARTE (Chile. Profesor de la Universidad
de Diego Portales de Chile)
10H.00. Panel de profesores.
11H.00. Receso.
11H.30 - 12H.30. Debate.
13H.00. Almuerzo.
15H.00-18H.00. Grupos de trabajo.
18H.00 -19 H00 informe.
Martes 12 de mayo de 2015.
Tema: DERECHOS
COLECTIVOS DE LOS FUNCIONARIOS PÚBLICOS.
Oscar HERNÁNDEZ ÁLVAREZ (Venezuela. Profesor de la Universidad Centro
Occidental Lisandro Alvarado.
Presidente de la AIDTSS)
10H.00. Panel de profesores.
11H.00. Receso.
11H.30 - 12H.30. Debate.
13H.00. Almuerzo.
15H.00-18H.00. Grupos de trabajo.
18H.00 -19 H00 informe.
19H:30 a 20:30 Clausura y entrega de certificados.
21H:00 Cena de clausura.
Modalidad de Pago: sólo inscripción U$ 500,°° o con hospedaje y
alimentación U$ 1.400,°°:
Transferencia:
Cuenta en USA. Banco:
Chase. Número de Cuenta 000000752733444
Routing number: 071000013. Dirección Banco P.O.BOX 260180 BATON ROUG LA 70826 .0801.
Depósitos a nombre de Óscar Hernández Álvarez.
Cuenta en España. Banco Santander:
Número de Cuenta: 0049 2604 4720 9507 5482 a
nombre de Iván Mirabal Rendón. SWIFT: BSCHESMMXXX. CODIGO IBAN: ES57 0049 2604
4720 9507 5482. Dirección: Toledo, España, Comercio
47-45001. Pasaporte número: 047461352. Si decide transferir a esta cuenta el
monto debe ser igual a 1.100 euros.
INFORMACIÓN:
Comunicarse con Universitas
Fundación por los Teléfonos: (0058) (251) 2320492 / 2320749 / 414-7855710. o a
la siguiente dirección electrónica:
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